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鄒城市城投惠民置業有限公司關于招聘專業技術人員的通知

來源:國企招聘,國企社招     2020-11-11 21:54:10


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鄒城市城投惠民置業有限公司系鄒城市利民建設發展有限公司全資子公司,注冊資金為1000萬元。鄒城市城投惠民置業有限公司成立時間為2012年7月9日,公司位于鄒城市孟子湖新區仁德路鄒城雙創園區999號。2018年5月,公司資質晉升為四級房地產開發資質,為確保鄒城市城投惠民置業有限公司的正常經營需要及滿足利民公司緊缺人才要求,特申請面向全社會招聘專業技術人才,具體需求如下:

一、招聘崗位

(一)會計崗位;

(二)投融資崗位;

(三)人力資源崗位;

(四)工程管理崗位;

(五)運營管理崗位;

(六)風控管理崗位;

(七)安全管理崗位;

(八)銷售管理崗位。

以上各崗位分為A崗、B崗,其中A崗位為2018年以來未就業的畢業生,其它為B崗。(詳見附件2)

二、招聘對象

面向全社會招聘。

三、招聘條件

(一)應聘人員應具備的基本條件

1、政治立場堅定,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

2、具備處理復雜問題、駕馭全局的能力,作風過硬,有吃苦耐勞奉獻精神。

3、具備與公司產業發展、項目推進等相匹配的專業能力素質。

4、根據崗位資格條件,具有國家承認的相應學歷。

5、年齡:35周歲以下(1985年1月1日后出生),具備正常履行崗位職責的身體條件。

(二)應聘人員應具備的崗位資格條件

具體信息見附件2。

四、招聘程序

按照報名、資格審查、面試、體檢、聘用等程序進行。

(一)報名。2020年11月9日起至2020年11月13日17:30分截止。在鄒城市仁德路雙創園區999號昊宇大廈(南樓)16層鄒城市利民建設發展有限公司1616室進行現場報名。

現場報名時應提供以下資料:

1、《鄒城市城投惠民置業有限公司2020年公開招聘工作人員報名表》(見附件1,A4紙打印,一式兩份。可自行打印也可到報名現場領取);

2、本人有效居民身份證原件及復印件1份;

3、職稱證明、畢業證、學位證原件及復印件1份;

4、近期1寸免冠藍底彩色照片3張;

5、其他資料:獲獎證書、榮譽證書的原件和復印件各1份。

(二)資格審查。報名結束后,鄒城市城投惠民置業有限公司對報名人選資格進行審查。進入資格范圍的人選以電話形式通知,未進入資格范圍的不另行通知。

(三)面試。按照疫情防控有關要求,應聘人員應持山東電子健康通行卡“綠碼”參加面試,14天內有國內中高風險等疫情重點地區旅居史、接觸史,14天內有境外旅居史的需提供檢測為陰性的核酸檢測報告。面試時間和地點另行通知。

(四)體檢及聘用。面試合格者,由公司進行統一公示,公示期7天,公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,進入試用期管理,試用期為1個月。待試用期滿后,經公司考核合格,按有關規定辦理聘用手續。

擬進入體檢范圍人員應提供12個月以內的鄒城市人民醫院出具的健康證明或者體檢證明。

五、有關說明

(一)資格審查貫穿招聘全過程,各應聘人員應提供真實有效的相關信息和證明材料,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消應聘或聘用資格。

(二)報名時請按要求填寫本人手機號碼,并保持通訊暢通。因電話不暢通造成通知無法下達的,視為自動放棄。

(三)城投惠民公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最總解釋權。

咨詢電話:0537-3267988

咨詢受理單位:鄒城市城投惠民置業有限公司

招聘信息請及時關注鄒城利民城投公眾號。

鄒城市城投惠民置業有限公司

2020年11月9日

附件1:

鄒城市城投惠民置業有限公司

公開招聘工作人員報名表

姓名 性別 出生 年月 照 片 (1寸彩色免冠)
民族 籍貫 報考 崗位 
政治面貌 參工時間 現任職務 
全日制教育 學歷、學位 畢業院校、系 及專業 
在職教育 學歷、學位 畢業院校、系 及專業 
現取得職稱及編號 聯系 電話 
現工作單位 身份 證號 
個人簡歷 
主要工作 業績(填寫應簡明扼要,如內容較多,可另附紙張填寫)

附件2:

序號崗位資格要求年齡 要求擬招聘人數
1會計(1)大專及以上學歷,財務管理、會計學或相關專業; (2)工作細心謹慎,有責任心,良好職業素養及溝通協調能力; (3)具有中級及以上會計師職稱者優先。35歲以下6人 (其中A崗3人,僅限2018年以來未就業的畢業生,B崗3人)
2投 融 資(1)本科及以上學歷,經濟管理、法學等相關或相近專業; (2)工作細心謹慎,有責任心,良好職業素養及溝通協調能力; (3)有投融資或財務管理工作經驗者優先,具有初級及以上會計師職稱優先。3人 (其中A崗1人,僅限2018年以來未就業的畢業生,B崗2人.)
3人力資源(1)本科及以上學歷,人力資源相關或相近專業; (2)具有人力資源管理師職業資格證書或熟知企業人員的績效考核制度并有相關工作經驗者優先。1人 (A崗,僅限2018年以來未就業的畢業生)
4工程管理(1)大專及以上學歷; (2)工程管理、土木工程、工程造價、給排水、電氣工程、房地產開發與管理、自動化、水利水電工程、建筑學等相關專業; (3)有工程管理工作經驗者、中級及以上工程師職稱優先。11人 (其中A崗6人,僅限2018年以來未就業的畢業生,B崗5人)
5運營管理(1)本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、物業管理、法學等相關專業; (2)有較強的管理、組織協調能力及處理突發事件的能力; (3)有運營管理實際工作經驗者優先。2人(B崗)
6風控管理(1)本科及以上學歷,經濟學、審計學、工商管理、法學等相關專業; (2)品德端正,保密意識強、責任心強。1人 (A崗,僅限2018年以來未就業的畢業生)
7安全管理人 員(1)本科及以上學歷,安全技術管理等相關或相近專業; (2)工作細心謹慎,有責任心,良好職業素養及溝通協調能力; (3)有礦山安全管理工作經驗者或具有安全工程師職稱者優先。 2人 (其中A崗1人,僅限2018年以來未就業的畢業生,B崗1人)
8銷售管理人 員(1)本科及以上學歷,市場營銷等相關專業; (2)工作細心謹慎,有責任心,良好職業素養及溝通協調能力; (3)有礦山銷售管理工作經驗者優先。1人(B崗)
合計27人
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